勞保普通傷病給付 - 保險

若勞工因普通傷病入院治療
住院九天
勞保規定請特休假住院者第四天起可以申領給付金
但入院第一天第二天是用補休假(也就是算是上班日,沒有休假紀錄)
第三天第四天是週末假日
第五天到第九天(共五天期間)才是特休假
這樣勞保給付的金額是從請特休假的第四天算起 還是從住院的第四天算起呢?
若投保金額是34800試算可領到...
34800/30=1160

1.若從特休假的第四天算起可領
1160*0.5*2=1160元

2.若從住院第四天算起可領
1160*0.5*6=3480元

(公司有特休假補助費,將假休完可用發票申請一天一千多元的津貼,
這有列入是否給付保險金的參考嗎?)

不知道適用哪一方案
懇請解答~

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