朋友寄的節稅分享 - 所得稅

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再補充一下
剛剛仔細想了想
板友認為股東可扣抵稅額可節稅
可能是存有一種觀念
那就是

公司所繳納的"營利事業所得稅"
是用"公司的錢"所繳的稅
跟我無關
股東可扣抵稅額是我多賺到的

這種觀念說是也對 說不是也對
不過在兩稅合一制度的立法目的下
這種觀念就是錯的
兩稅合一制直接否定了公司之法人人格
認為公司非人
因此課稅之主體在於自然人(公司之股東)
公司所賺的錢就是股東賺的錢
因此直接對股東來課稅
至於營利事業所得稅
只不過是扣繳的性質

有人可能會問說
既然這樣子的話
為什麼還要有營利事業所得稅的存在呢
答案很簡單
那就是個人綜合所得稅採現金收付制(拿到股利的時候才課)
如果公司賺了很多錢
但是不分配股利給股東
就永遠課不到股東的稅了

好了
現在回到正題
為什麼這種觀念說是也對 說不是也對
舉例一下就知道了

(1)
假設小明開了一間公司
只有小明一個股東
這時公司賺了40萬元 繳了10萬元的營所稅
小明有三十萬的稅後盈餘並帶有十萬的股東可扣抵稅額
此外
小明在其他公司上班另有年薪600,000
那小明的課稅所得將是
807,000(600,000-免稅額74,000-標準扣除額44,000-薪資特別扣除額75,000 +
股利總額400,000)
需繳納綜合所得稅79,010(才賺這麼一點就要交這麼多稅,嚇死人)
但是公司已經先幫小明繳了100,000的股東可扣抵稅額
所以小明的所得不但一毛稅都不用繳
阿扁政府還要退20,990的稅給他
爽嗎?
各位看倌覺得呢?
到底是小明繳了10萬的營所稅?
還是公司繳了10萬的營所稅?


(2)
假設小明開了一間公司並上市
有一萬個股東
明董持股1%(小明雖然持股少 但人望佳當選董事長)
這時小明為公司賺了4000萬元 繳了1000萬元的營所稅
小明給了其他股東2970萬元打發走了之後
總算可以享用自己辛苦賺得的30萬元了
此外
小明在其他公司上班另有年薪600,000
那小明的課稅所得將是
807,000(600,000-免稅額74,000-標準扣除額44,000-薪資特別扣除額75,000 +
股利總額400,000)
需繳納綜合所得稅79,010(才賺這麼一點就要交這麼多稅,嚇死人)
但是公司已經先幫小明繳了100,000的股東可扣抵稅額
所以小明的所得不但一毛稅都不用繳
阿扁政府還要退20,990的稅給他
爽嗎?
各位看倌覺得呢?
到底是小明繳了10萬的營所稅?
還是公司繳了10萬的營所稅?

如果你買了小明公司1%的股票
到底是你繳了10萬的營所稅?
還是公司繳了10萬的營所稅?

正確答案就在你心中


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All Comments

Zora avatarZora2005-06-27
上市公司的除權息對股東來說沒有實質收入吧....
除權息前後的價值是一樣的.多出來所得跟扣抵額
長期投資跟短線操作的不同觀點吧~~
除完後多出來的股利總額.可扣抵稅額才是操作目的
除的息只等於股利喔..除權息前後總值是不變的
50元除息1元後 你的股利總額是含稅的..所得不是
1000...是1000+稅(公司交的)
股票股利就更難算了..
你用50000買一張 變市價49000的股票+1000現金+
可扣抵稅額
因應稅額扣抵率的高低也會有不同的操作法.
理性市場就不會有那麼大的股價波動了
很多人都在實行啊
一部份原因是因為停徵證所稅
Andrew avatarAndrew2005-06-28
你的想法是對的 但我們是投機者 只在除息時買
所以才說這是個小技巧
是的~anyway 這是個節稅的方法 風險要自己擔
也不一定要抵到十萬啊 小額買 抵少一點也成
Sarah avatarSarah2005-06-30
屏除其他因素 除息後股價應會下跌
且想要有十萬之股東可扣抵稅額 非大額投資是辦不ꠠ
風險非常之大
但理論上除息後下跌之股價 應等於股利加上可享用ꐠ
之股東可扣抵稅額 所以並無實際節稅效果
至於漲回來的部分 就只能說你投資眼光正確
請問你說的總值是什麼阿 不太懂?
除息後下跌之價格 應不只股利
理性投資人應會考慮到股東可扣抵稅額
不過股東可扣抵稅額對每個人的意義都不一樣
所以股東可扣抵稅額對股價的影響真的很難釐清
我的想法是 用50000買一張
變市價(49000-股東可扣抵稅額對股東的價值)的股票
+1000現金+可扣抵稅額
因為理性市場是不會忽略股東可扣抵稅額價值的影響
左右方應該恆等 不會平白無故多出一個可扣抵稅額
你的想法有實行的可能 因為理論不等於真實
我覺得結論是 股東可扣抵稅額 理論上不會讓你節稅
實際上可透過股市的不理性 達到節稅的效果
可是同時市場不理性也讓實際執行的成果存疑
如果真的節到稅 也不過是政府把多扣錢還給你
好難orz......
Wallis avatarWallis2005-07-01
這就是風險..報酬跟風險的考量..