工作一年多，開始有想法對自己的薪資所得做分配
最近在評估是否需要購買新的終身型醫療保險
(27yr/男/服務業/台北)
小弟我目前的稅前所得大約40,000
(已扣去勞健保和6%勞退)
而目前的分配如下(/月)
房租 5700
吃+喝 8000
生活雜支 4000
基金投資 5000
給家裡 5000
原保費 3000
新保費 2750
ps. 原保費只有終身型還本壽險, 老媽從9年前開始幫我繳的
新保費指想要加保的終身型還本醫療險
報稅時又沒撫養可以報
算一算其實非常吃緊吶......
一個月的結餘只剩1000元出頭
使得我對於生活充滿不安 :(
想上來跟各位前輩們請益，這個想要新加保的保險是否有需要
因為新+舊的保費遠遠超過建議的10%
(因為不太想用那種月繳制的,只能繳到70歲，之後想繳都不行XD)
或是說可以用其他金額或方式投保?@@
因為薪水的部份很難調整
大概只能等1~3年後的內部晉升，或許可以變成57k/月
(一切都要看老闆的愛阿......)
另外還有我的薪資要怎麼改善使用分配
才不會讓現在的生活過那麼緊
感恩!
--
因為身邊沒有善於理財的朋友, 先在這邊感謝各位指點了
--
All Comments