■ 記者陳秀蘭／台北報導
財經兩部對員工認股權課稅歧見今(15)日將再度協商。面對上次協商引發科技界反彈，今
天在經建會舉行的協商顯得很低調。
協商仍將由經建會副主委葉明绨主持。財經兩部會已針對員工認股權課稅方式，各自研擬
腹案。經濟部仍積極爭取員工認股權延緩課稅立場，而財政部長林全上周與聯電執行長宣
明智等科技界人士溝通時，也認同在執行權利日課稅，專業經理人因股票遭鎖定，確實不
合理，允諾專業經理人延緩執行日課稅。
不過，官員指出，經濟部爭取的延緩課稅，延緩期限，是比照技術入股，希望給予員工認
股權最長五年的延緩課稅期。但財政部主張適用延緩課稅應有適用對象的限制，也就是至
少持股達一定比例的專業經理人，且延緩課稅的期限也應該縮短。
經濟部昨天指出，員工認股權課稅，不限專業科技經理人，也普及一般員工。這部分的認
購，與專業經理人一樣，也必須在執行權利日時支付一筆認購價款，亦即所謂的「成本」
，但權利執行日雖然取得股票，可由於未處分，「價值」並未實現，因此，經濟部希望給
予員工認股權最長五年延緩課稅期。
據了解，面對上次協商提前曝光，差點引爆一場科技業界北上抗議風波，特別是經建會在
協商會前提前表態支持財政部課稅立場，更引爆科技業界質疑經建會協商立場。今天的協
商，經建會相當低調保密，會前僅透過電話口頭通知，也拒絕證實今天的協商。
【2004/06/15 經濟日報】
--
財經兩部對員工認股權課稅歧見今(15)日將再度協商。面對上次協商引發科技界反彈，今
天在經建會舉行的協商顯得很低調。
協商仍將由經建會副主委葉明绨主持。財經兩部會已針對員工認股權課稅方式，各自研擬
腹案。經濟部仍積極爭取員工認股權延緩課稅立場，而財政部長林全上周與聯電執行長宣
明智等科技界人士溝通時，也認同在執行權利日課稅，專業經理人因股票遭鎖定，確實不
合理，允諾專業經理人延緩執行日課稅。
不過，官員指出，經濟部爭取的延緩課稅，延緩期限，是比照技術入股，希望給予員工認
股權最長五年的延緩課稅期。但財政部主張適用延緩課稅應有適用對象的限制，也就是至
少持股達一定比例的專業經理人，且延緩課稅的期限也應該縮短。
經濟部昨天指出，員工認股權課稅，不限專業科技經理人，也普及一般員工。這部分的認
購，與專業經理人一樣，也必須在執行權利日時支付一筆認購價款，亦即所謂的「成本」
，但權利執行日雖然取得股票，可由於未處分，「價值」並未實現，因此，經濟部希望給
予員工認股權最長五年延緩課稅期。
據了解，面對上次協商提前曝光，差點引爆一場科技業界北上抗議風波，特別是經建會在
協商會前提前表態支持財政部課稅立場，更引爆科技業界質疑經建會協商立場。今天的協
商，經建會相當低調保密，會前僅透過電話口頭通知，也拒絕證實今天的協商。
【2004/06/15 經濟日報】
--
All Comments