勞保理賠問題 - 保險

By Donna
at 2016-08-30T22:36

All Comments

By Tracy
at 2016-09-03T08:14

我記得請求時效為五年，但還是送看看

By Emma
at 2016-09-03T21:30

老年給付沒有時間限制，其他是五年的請求權但還是可以跟
勞保局看能不能通融

By Blanche
at 2016-09-07T04:19

勞保，罹患疾病，治療後症狀固定，再行治療仍不能期待治
療效果。應該會先想到失能給付才對吧？勞保老年給付又有
卡年資問題。五年的請求權期限是治療後症狀固定開始起算
，原po還是可以試看看。至於勞健保局這種行政機關，雖然
業務為保險，但還是不能以保險公司融通、通融觀念去類推
，只能以被授權的裁量權內作為

By Jack
at 2016-09-08T19:33

不過，精神疾病治療與確診通常需要不算短的時間

By Candice
at 2016-09-09T20:50

精神障礙需經治療兩年以上始得認定~

By Kristin
at 2016-09-13T15:10

勞保自101年12月19日起請求權時效由兩年修訂為五年

By Una
at 2016-09-17T21:34

失能給付達前三等級勞保於給付後自動退保

By Jake
at 2016-09-21T02:30

若同時滿足老年給付與前三等級失能給付申請要件

By Aaliyah
at 2016-09-24T19:22

建議評估何者給付較多後擇一請領

By Liam
at 2016-09-29T14:47

若評估未達前三等級可先請領失能給付日後再領老年給付

By Liam
at 2016-10-01T01:56

這就要看原po媽媽年紀了，老年年金卡年資（15年）跟年紀
（60歲）的請領資格，且若六年前罹病，目前勞保是否加保
狀態也不明瞭，怕是怕到最後只能請一次金。由原po敘述內
容，如果有住院紀錄尚有傷病給付可請領，且罹病迄今也不
短的日子，家裡經濟應該負擔也蠻大的，不是說等待老年年
金不適合，而是變因太大了，儘管老年給付資格最容易，但
保險就是這樣，在我需要的時候支援我。BTW，勞退除了資
方提撥的6%，深深建議勞工朋友不要吝於自己，自提一定要
做啊，最高也可自提6%，待業或無社保期間國保也要繳，這
是最基本保障，基本做好再考慮商業保險

By Candice
at 2016-10-05T22:43

真強

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