信保基金的運作與實際現況 - 經濟

※ 引述《EvanYang (EvanYang)》之銘言：
: 我對此存著保留的態度。在市場競爭越來越激烈的時代，金
: 融逐利的年代，有競爭力的產品能夠吸引龐大的資金挹注，
: 如果私人企業興致缺缺，被迫由公部門買單，那表示說該產
: 品風險利潤不成比例，私人銀行不認為有發展的潛力，那為
: 何要政府承擔更大的風險呢？
: 承受更大的風險的代價是更多的稅收、舉債、更不友善的經
: 商環境，政府介入下的報酬與成本，在細思之後，其實有很
: 多可以考慮的空間。

這部份的確是我鄉愿，只考慮政府應該幫助中小企業
而沒考慮因大幅無效率使用預算，引起稅收提高或舉債而造成的不友善經商環境
不過，中小企業本身的財務體質不是很健全，業主也沒有完整的財務觀念
遇到嚴重的系統性風險，算是沒什麼抵抗能力
如果民眾能習慣歐美那樣的失業率
其實政府的政策考量可以接近企業的思維
就像中小企業處推出的創投措施
出錢的人一部份是大企業老闆和專業人士(很抱歉我想不到好的詞彙描述)
自然會從營利的角度評估中小企業的潛力
去年幾乎沒辦法將資金釋出
從EvanYang提出的角度來看，這樣是很正確的
其實就和一般創投公司的想法一樣，他們付出心力幫公司上市櫃
募集股東出資，為的是賺取高額的股價差額利潤
只是，這樣的想法套用在中小企業身上
或許就沒有今天的法蘭瓷等企業
該怎麼做真的是難題


: 台藝大承接這項業務有利益嗎？
: 如果沒太多實質誘因，接洽這件事本身就是一件蠢事。吃力
: 不討好，請神容易送神難。且，小老闆對台藝大的態度為何
: ？認為這是國立學校，吃納稅人的錢，所以更應該理所當然
: 幫助他嗎，
: 合作是建立在雙方都有利可圖，而不是爽到我艱苦到你。

育成中心成立的本意是政府希望將學界的力量導入中小企業，使其協助發展茁壯
不過實際上人們的評估也是站在自身利益的考量
而學校教授本身評估企業潛力的能力又不如業界的老板或經理人
對學校的育成中心來說，他們的業績壓力是一年要扶助多少家中小企業
使其規模或營收能比以前更大，或是研發出新技術、服務流程、創新等看的到的成績
這本來就是很辛苦，要投入時間和心血的工作
今天企業本身有資源做這些事情，那還要育成中心幹麼
進駐育成中心要花錢，不是免費，請學校老師幫忙研究也要花錢
而且育成中心還有中小企業處給的預算
如果學校只是想挑不花力氣的企業輔導賺業績和進駐費、研究經費
爽爽領納稅人的錢，這樣的心態很可議


: 這表示銀行很有效率，這是一件好事。該授信不是無利可圖
: 就是成本高到讓銀行打退堂鼓。無利的關鍵在於呆帳高，也
: 就是倒帳機率太大了，這個市場嚴重缺乏善於使用錢的腦袋
: 。有心創業的人多，有能力創業的人少，這句話說的可能難
: 聽了點，我認為整體下來銀行問題不大，問題點在於創業人
: 才嚴重不足，造成資金貸出去之後呆帳比例太高，市場在有
: 效率前提下，當然是緊縮該業務，免得越做越賠。私人銀行
: 產權自主，所以根本不做，公家銀行沒法明著幹，所以程序
: 複雜化，增加行政流程成本，以保障自身利益。

這部份說的很中肯，有能力創業的人真的非常少
不過這些人如果只從銀行的管道，在企業規模小的情況
我想銀行也不會理你，因為你沒有不動產
良好的往來紀錄建立信用額度
在政府修法大幅降低設立公司、商號的資本額限制後
總是需要配套措施來輔助，不然這樣的修法真是自打嘴巴
也不曉得中央為什麼會做這樣的修法

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