解產業缺才 賴清德：研議租稅優惠誘因」 - 股票

1.原文連結：

http://www.cna.com.tw/news/firstnews/201710220224-1.aspx

2.原文內容：

解產業缺才 賴清德：研議租稅優惠誘因

（中央社記者侯姿瑩台北22日電）行政院長賴清德今天主持會議，解決產業界「五缺」中
的缺才議題。行政院發言人徐國勇會後轉述，賴清德裁示各相關部會研議投資抵減等租稅
優惠誘因，以及研議其他措施創造留才、攬才環境。

關切企業投資障礙「五缺」（缺地、缺才、缺工、缺電、缺水）的缺才議題，賴清德今天
下午主持會議。行政院會後發布新聞稿指出，徐國勇表示，為創造留才、攬才的友善環境
，賴清德於會中裁示，請財政部會同相關部會研議投資抵減及分離課稅等租稅優惠誘因，
以吸引人才。

賴清德說，為協助國內大型企業吸引外國人才，請國發會檢視國內法規對延攬國外人才的
友善程度，並於下次會議一併針對攬才專法進行報告。

有關新創，包括青年及企業的跨世代創業概念，賴清德指示，請國發會針對如何建立友善
的新創環境，於下一次的「加速投資台灣會議」進行報告。

另外，賴清德指示，請內政部等相關部會，針對外國人才來台的簽證、工作及居留等生活
環境友善程度進行檢討與改善，於下次會議進行報告。

賴清德也提到，政府推動新南向政策目的之一，就是希望與東南亞合為一體經濟圈，因此
，東南亞可做為國內企業發展的人才來源及出口。他指示相關部會辦理新南向人才交流計
畫時納入這項概念。

賴清德表示，人工智慧是非常重要的產業，請教育部等相關部會檢視台灣教育政策是否能
滿足未來人工智慧的人才需求。

賴清德說，薪資待遇與新創同等重要，鄰近國家高薪挖角台灣人才，「政府應加強鼓勵企
業提高員工薪資待遇，以強化吸引人才的誘因」。

徐國勇表示，這場會議進行約兩個多小時。

行政院新聞稿指出，會議由國發會報告，與會官員包括行政院副院長施俊吉、行政院秘書
長卓榮泰、政務委員林萬億、陳美伶及吳政忠、徐國勇、教育部長潘文忠、經濟部長沈榮
津、科技部長陳良基、陸委會主委張小月、勞動部政務次長廖蕙芳、內政部常務次長邱昌
嶽、財政部政務次長蘇建榮、金管會副主委鄭貞茂等。賴清德稍早也主持會議，邀請相關
部會官員討論「缺工」議題。

工商團體提出國內產業環境面臨五缺問題，賴清德接任行政院長後相當重視，9月中旬前
往經濟部聽取解決方案報告，要求五缺問題列入管考。

賴清德14日也曾加班開會討論缺水與缺地會議。

14日會議中，缺水方面，賴清德裁示，請自來水公司會同行政院農業委員會檢討全國自來
水漏水率約15.6%、農業用水漏水率平均25%以上問題，並提對策；缺地方面，對工業區閒
置土地採取「強制拍賣」手段，並在19日與民主進步黨籍立法委員便當會中達共識，將相
關法律條文列入產業創新條例部分條文修正草案中。1061022


3.心得/評論：

"政府應加強鼓勵企業提高員工薪資待遇，以強化吸引人才的誘因"
企業要加薪了？？
對股市是利多還利空

只是人來了 缺水缺電又有何用

看來南向跟人工智慧就是台灣未來要推的主軸
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