社長候選人1號黃瑞祥之訪談過程 - 證券討論
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By Zora
at 2003-05-27T21:15
at 2003-05-27T21:15
Table of Contents
※ [本文轉錄自 NSRS 看板]
作者: ntujack (2008北京奧運見!! ) 看板: NSRS
標題: 社長候選人1號黃瑞祥之訪談過程
時間: Fri May 16 11:22:07 2003
社長候選人1號黃瑞祥之訪談過程
社長按:由於收到以下數人的推薦信,所以我開始進行訪談
推薦人: 羅煜翔
連署人: 王馨淳
黃文馨
蔡筱葳
以下記錄為5/15晚上10:24~11:30我與瑞祥訪談經過
ntujack:先說說你為什麼想要參選社長吧!!
shosuke:參選社長 主要是我希望能夠改變一些東西
1.感覺社團的社課一直有一些問題,沒辦法給人一種邏輯,
很多人會覺得啊 太難ㄌ 我沒有信心加入
應該真正能夠分級 讓社課不僅有氣勢 又能夠真正讓大家學到東西
2.大社團都有的弊病--情感不足.互動不夠.幹部的向心力也不夠強
3.社產維持零成長--可以花一些小錢凝聚大家向心力
ntujack:以上說的我都覺得很有道理,不過你應該還有更堅定讓你想參選的原因ㄅ??
shosuke:我覺得我沒辦法接受在一個團體中 社長是被大家推出來ㄉ
而不是真的自願想要做的
如果只是這樣 社團成長性太小 老化的速度也會比較快
我覺得這是個應該改變的時候,現在我有心 有時間
也不知道未來會碰到什麼狀況 所以我願意出來
ntujack:那我要問一些比較堅銳的問題,你覺得像你這樣升大二 能夠帶得動
整個大三幹部ㄇ??
shosuke:因為我重考的關係 大家年紀其實一樣(社長按:其實瑞祥年紀比我大^^)
我不論做事.思想 不把自己當大一的看 我以大二ㄉ心態做事
而且我跟現在的幹部溝通沒有問題
都希望大家能留下來培養新血
ntujack:還有你在合易社也是重要幹部 這樣你能應付的來ㄇ??
shosuke:我一向在其位謀其職 我會辭去那邊的幹部 全力投入證研社
ntujack:這次的營隊可能因為sars而停辦 你對這些幹部有什麼想法?
shosuke:希望大家都能留下來辦下次的營隊 並且辦ㄉ更大分基礎進階ㄅ
ntujack:Well,那你再說說你還有什麼想做的事ㄅ
shosuke:更加強午聚 增加大家來的誘因 (偶而有美食)
一定要大家養成習慣
每ㄍ幹部確實打電話連絡
希望能有兩ㄍ時段 讓大家都來 只是幹部就辛苦ㄌ
ntujack:最後的一個問題我差點忘掉 我知道你對於與外校互動並不熱中
但這是很重要的事 你說說自己ㄉ看法ㄅ
shosuke:我個人對這點是有點任性 但是對社團好就要做
如果有些沒有實質的意義
那我們要在評估 不是別人做我們就要跟著做
而且要讓大家都知道我們在做什麼...
-----------------以上完----------------------------------
小瑋後記:
有些內容當然太瑣碎所以我只挑重點跟大家說
我覺得我最有感觸的就是它說:"付出比別人多 收到就能比別人多"
這種心態我覺得很重要 跟大家分享..
--
作者: ntujack (2008北京奧運見!! ) 看板: NSRS
標題: 社長候選人1號黃瑞祥之訪談過程
時間: Fri May 16 11:22:07 2003
社長候選人1號黃瑞祥之訪談過程
社長按:由於收到以下數人的推薦信,所以我開始進行訪談
推薦人: 羅煜翔
連署人: 王馨淳
黃文馨
蔡筱葳
以下記錄為5/15晚上10:24~11:30我與瑞祥訪談經過
ntujack:先說說你為什麼想要參選社長吧!!
shosuke:參選社長 主要是我希望能夠改變一些東西
1.感覺社團的社課一直有一些問題,沒辦法給人一種邏輯,
很多人會覺得啊 太難ㄌ 我沒有信心加入
應該真正能夠分級 讓社課不僅有氣勢 又能夠真正讓大家學到東西
2.大社團都有的弊病--情感不足.互動不夠.幹部的向心力也不夠強
3.社產維持零成長--可以花一些小錢凝聚大家向心力
ntujack:以上說的我都覺得很有道理,不過你應該還有更堅定讓你想參選的原因ㄅ??
shosuke:我覺得我沒辦法接受在一個團體中 社長是被大家推出來ㄉ
而不是真的自願想要做的
如果只是這樣 社團成長性太小 老化的速度也會比較快
我覺得這是個應該改變的時候,現在我有心 有時間
也不知道未來會碰到什麼狀況 所以我願意出來
ntujack:那我要問一些比較堅銳的問題,你覺得像你這樣升大二 能夠帶得動
整個大三幹部ㄇ??
shosuke:因為我重考的關係 大家年紀其實一樣(社長按:其實瑞祥年紀比我大^^)
我不論做事.思想 不把自己當大一的看 我以大二ㄉ心態做事
而且我跟現在的幹部溝通沒有問題
都希望大家能留下來培養新血
ntujack:還有你在合易社也是重要幹部 這樣你能應付的來ㄇ??
shosuke:我一向在其位謀其職 我會辭去那邊的幹部 全力投入證研社
ntujack:這次的營隊可能因為sars而停辦 你對這些幹部有什麼想法?
shosuke:希望大家都能留下來辦下次的營隊 並且辦ㄉ更大分基礎進階ㄅ
ntujack:Well,那你再說說你還有什麼想做的事ㄅ
shosuke:更加強午聚 增加大家來的誘因 (偶而有美食)
一定要大家養成習慣
每ㄍ幹部確實打電話連絡
希望能有兩ㄍ時段 讓大家都來 只是幹部就辛苦ㄌ
ntujack:最後的一個問題我差點忘掉 我知道你對於與外校互動並不熱中
但這是很重要的事 你說說自己ㄉ看法ㄅ
shosuke:我個人對這點是有點任性 但是對社團好就要做
如果有些沒有實質的意義
那我們要在評估 不是別人做我們就要跟著做
而且要讓大家都知道我們在做什麼...
-----------------以上完----------------------------------
小瑋後記:
有些內容當然太瑣碎所以我只挑重點跟大家說
我覺得我最有感觸的就是它說:"付出比別人多 收到就能比別人多"
這種心態我覺得很重要 跟大家分享..
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Tags:
證券
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By Jessica
at 2003-05-29T22:12
at 2003-05-29T22:12
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By Zora
at 2003-06-02T11:08
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By Andy
at 2003-06-05T17:04
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By Wallis
at 2003-06-06T16:59
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By Candice
at 2003-05-21T01:03
at 2003-05-21T01:03
急~~各組長
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By Donna
at 2003-05-20T10:38
at 2003-05-20T10:38
蠻有趣的比喻^^
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By Erin
at 2003-05-19T16:22
at 2003-05-19T16:22
Re: 社長候選人2號李昆霖之訪談過程
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By Suhail Hany
at 2003-05-19T16:14
at 2003-05-19T16:14
大家少來石牌喔...

By Donna
at 2003-05-19T12:02
at 2003-05-19T12:02