忍痛割捨嚴凱泰最愛的亞曼尼,嚴陳莉蓮要 - 股票
By Robert
at 2021-03-18T17:52
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忍痛割捨嚴凱泰最愛的亞曼尼,嚴陳莉蓮要靠「阿兵哥」拚逆轉!本業連虧8年,嘉裕轉
骨大計曝光
https://money.udn.com/money/story/5612/5324370
2021-03-17 15:09今周刊 文/黃阡阡
連年虧損的裕隆(2201)旗下老字號西服品牌嘉裕,先搶國軍服裝大單,再忍痛結束台灣
亞曼尼代理,它如何透過轉型3部曲突圍,力拚今年本業轉虧轉盈?
各尺寸、剪裁俐落的藍白色軍裝外套一一陳列,這裡不是服飾品牌的高級訂製間,而是國
防部國軍服裝供售站台北大直門市的現場。3月15日,該門市正式開幕,由裕隆集團旗下
嘉裕最新接下的海軍、空軍服裝,首次在鏡頭前曝光。
過去三軍各自辦理委商營運時,國軍制服由眾多包商承攬,官兵屢屢反映量身不準確,甚
至站在一起連顏色都不一致等問題。
「嘉裕有上百萬套(西裝)的訂製經驗,未來海軍、空軍的制服,光是站出去一定比較帥
。」語氣中,嘉裕代理總經理張祖蕙滿是自信與期待。
事實上,眼前一件件的海空軍服裝,背後是台灣老字號西服業者嘉裕的轉型縮影。
連續8年本業虧損的嘉裕,過去主力業務為代理義大利品牌亞曼尼(Armani),近年卻受
中國打奢政策影響,連年虧損。在裕隆集團董事長嚴陳莉蓮主導下,積極啟動減資、止血
、活化等轉型計畫。
瘦身》兩波減資 股本減一半
為了強化財務結構及提升每股淨值,嘉裕先在2019年3月先後實施兩波減資計畫,第一波
減資,公司股本從原本38億元降到27億元,第二波再以現金減資8.09億元,股本再降至
18.99億元,合計2次減資比率達50%。
接著,嘉裕也找來過去擔任美體小鋪台灣區總經理的張祖蕙,借重她在通路、品牌領域專
業,擔任通路事業體副總經理,去年董事改選後,更進一步暫代總經理;2020年,嚴陳莉
蓮又找上中華電信前財務長陳伯鏞再行整頓,出任嘉裕副董事長。
「去年9月開始,在董事長(嚴陳莉蓮)的動員之下,嘉裕做了很大的改變。」陳伯鏞不
諱言。
活化》國軍大單成轉型引擎
目前兩人各由財務、通路和品牌專業,分進合擊,協助嘉裕轉型。
先看「開源」。過去國軍服裝供售站都是三軍各自辦理委商營運,2016年國防部推動「服
裝供售站」委商營運,得標者除提供國軍服裝,還要設置實體供售站、提領點,並提供電
商模式,讓官兵與軍眷能夠透過手機App、訂購網頁下單。
這回國軍服裝市場遊戲規則的改變,給了嘉裕轉型的機會。
去年9月,開標結果出爐,嘉裕順利取得空軍與海軍標案,3年一約的標案金額達21億元;
陸軍標案則由全聯拿下,標案金額近53億元。
對嘉裕而言,未來3年,國軍制服標案預計可增加每年6至7億元營收,對照公司近年約15
億元的營收,可說是吃下一顆定心丸。
「嘉裕拿到軍服標案就像一個引擎,讓我們能夠快速轉型。」張祖蕙說,去年得標簽約至
今這180天,嘉裕投入不少心力,展開紡織同業、甚至異業合作。
舉例來說,光海軍的肩背章就有上千種款式,為了讓製程能更有效率,必須將每個制服與
配件都規格化,而面料的選擇、顏色的校對都要統一等,團隊也花了不少時間。
供應鏈部分,為了提供國軍制服透氣、耐磨、抗皺等優化版本,嘉裕因此結合潤泰、新光
、台南企業、興采等近50家廠商合作,大幅提升工廠效能,也讓國軍制服具備防汙、透氣
等更多機能,目前已有24個品項審議通過,預計7月陸續上架。
通路策略上,嘉裕除在全台設有10個實體供售站,提供官兵量身定做等服務,也找上中華
電信、東森房屋、納智捷、格上租車、阿瘦皮鞋、行遍天下與國軍福利站等多方合作,讓
提供官兵下單後的取貨據點達到270個,補足通路不比全聯的弱項。
止血》忍痛結束亞曼尼代理
再看「節流」。去年底,嘉裕忍痛結束不賺錢的品牌代理業務,藉此止血。結束亞曼尼台
灣店櫃經營生意,每年影響嘉裕約2到3億元的營收,則由國軍制服標案的新生意填補,並
力拚今年本業虧轉盈。
開源、節流雙管齊下,搭配公司減資、止血、活化轉型3部曲,標下軍服大單的嘉裕,其
實還瞄準更多新生意。
嘉裕副總經理暨財務長陳俊宏坦言,過去提到「嘉裕」就會想到「西服」,但隨著內部啟
動「新嘉裕」的轉型計畫,未來嘉裕不只提供西服,還將針對年輕人、女性等提供多元的
休閒機能服飾,目前已規畫產線,新品項預計最快下半年有機會和消費者見面。
「嘉裕看到的,是背後的食、衣、住、行的機會。」張祖蕙透露,從國軍制服產製、供售
站經營到線上專屬商城,嘉裕正在打造全新的供售生態圈,不只提供國軍制服,也會整合
集團資源,甚至採異業結盟方式,像自有品牌等服飾、裕隆集團旗下納智捷、格上租車等
服務,以及提供飯店、觀光等旅遊方案等自費項目給官兵,都是可能的方向。
心得/評論: ※必需填寫滿20字
裕隆集團旗下納智捷、格上租車等服務,以及提供飯店、觀光等旅遊方案等自費項目給官
兵,都是可能的方向。
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如何嘴砲 反駁對方的重點──◢◣█確實指出人家論點的錯誤性 ψQSWEET
駁斥──────◢ ◣█用引言指出對方錯誤或矛盾的地方( █優質論文)
在嘴砲王 相反的觀點──◢████◣█列出相反的論點並以事實當證據( █ 辯論社)
應該出現 矛盾────◢██████◣█列出相反的論點但不加以證實( ██論壇)
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瘦身》兩波減資 股本減一半
為了強化財務結構及提升每股淨值,嘉裕先在2019年3月先後實施兩波減資計畫,第一波
減資,公司股本從原本38億元降到27億元,第二波再以現金減資8.09億元,股本再降至
18.99億元,合計2次減資比率達50%。
接著,嘉裕也找來過去擔任美體小鋪台灣區總經理的張祖蕙,借重她在通路、品牌領域專
業,擔任通路事業體副總經理,去年董事改選後,更進一步暫代總經理;2020年,嚴陳莉
蓮又找上中華電信前財務長陳伯鏞再行整頓,出任嘉裕副董事長。
「去年9月開始,在董事長(嚴陳莉蓮)的動員之下,嘉裕做了很大的改變。」陳伯鏞不
諱言。
活化》國軍大單成轉型引擎
目前兩人各由財務、通路和品牌專業,分進合擊,協助嘉裕轉型。
先看「開源」。過去國軍服裝供售站都是三軍各自辦理委商營運,2016年國防部推動「服
裝供售站」委商營運,得標者除提供國軍服裝,還要設置實體供售站、提領點,並提供電
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這回國軍服裝市場遊戲規則的改變,給了嘉裕轉型的機會。
去年9月,開標結果出爐,嘉裕順利取得空軍與海軍標案,3年一約的標案金額達21億元;
陸軍標案則由全聯拿下,標案金額近53億元。
對嘉裕而言,未來3年,國軍制服標案預計可增加每年6至7億元營收,對照公司近年約15
億元的營收,可說是吃下一顆定心丸。
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