勞退固定收益 - 保險

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看了一些文章,有看到說勞退的收益是有法源依據的

不足部分由國庫不足

法源依據如下


勞工退休金條例
中華民國93 年6 月30 日總統華總一義字第09300121821 號令制定公
布全文58 條,並自公布後1 年施行
中華民國96 年7 月4 日華總一義字第09600083771 號令修正公布第53 條


第 23 條 退休金之領取及計算方式如下:
一、月退休金:勞工個人之退休金專戶本金及累積收益,依據年金生命表,以平均
餘命及利率等基礎計算所得之金額,作為定期發給之退休金。

二、一次退休金:一次領取勞工個人退休金專戶之本金及累積收益。


依本條例提繳之勞工退休金運用收益,不得低於當地銀行二年定期存款利率;如有不足由
國庫補足之。 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^Here!!!



小弟理工背景...沒學商也沒學法,就邏輯上來看,自提撥6%進去勞退帳戶似乎是穩賺
不賠的投資???重點是政府不要因為付不出錢來或者經濟不景氣就亂搞....??

BTW,自我提撥上限是6%,那有總上限限制嗎??如果好心公司提超過6%,會不會因為這樣就
變成自提必須下降(也就是說總額是否被限制在12%??)


懇請各位指教!!!





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All Comments

Zanna avatarZanna2012-10-31
提外話 什麼BTW?
提外話 什麼是BTW?
Hedda avatarHedda2012-11-03
1.雇主幫你提撥6% 這是固定的 無法改變
2.自願提撥個人 可1~6%做選擇 一年可更改兩次
Christine avatarChristine2012-11-08
所以最高提撥金額為12% ,最低6%(雇主提撥 自願提撥0)
Anthony avatarAnthony2012-11-12
假如你有更好的方法及投資工具 可以不要自願提撥
Christine avatarChristine2012-11-13
做你的退休金
假如沒有...你可以量力而為
Leila avatarLeila2012-11-16
BTW=by the way,順便說說
Irma avatarIrma2012-11-20
感謝回答歐~BTW=by the way~!我看規定是說"雇主提撥不得
Erin avatarErin2012-11-23
低於6%"換句話說就是可以超過6%,才會想到這件事情的@@
Hamiltion avatarHamiltion2012-11-27
雇主會這麼好心嗎? XD
Lucy avatarLucy2012-11-28
提撥實際上還是有他的風險存在的...
Faithe avatarFaithe2012-11-30
回oca大~~目前能想到的就是政府亂搞...看看軍公教...且不
Sierra Rose avatarSierra Rose2012-12-04
論合理性與否,畢竟如果政府講好的東西可以在後來因為一只
文書作廢......有點擔心
James avatarJames2012-12-09
no 我不是指那一塊...
勞退一但提撥之後 不是想領就有可以領(流動性問題)
Queena avatarQueena2012-12-13
你要相信退休領錢的時候 都不會遭遇惡性通膨(貶值)情況發生..
所以個人不會考慮額外再自提 6%
Ingrid avatarIngrid2012-12-16
大概了解@@!這層倒是忽略了!這樣等於現金要被卡數十年~如
James avatarJames2012-12-21
果台幣遭遇什麼大變動....就GG...這樣理解方向對嗎!?