中國晶圓教父籲兩岸合作突破美限制 工 - 股票QA
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By Elma
at 2023-07-07T09:52
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中國限制東限制西的
https://i.imgur.com/lw8PqD6.jpg
一言不合就封鎖
https://i.imgur.com/xvsYYWl.png
這個國家到底能跟誰合作?
黑人問號?
https://i.imgur.com/fJ71V9bg.jpg
不合作
當乞丐還比較有尊嚴
https://i.imgur.com/WZcGASn.jpg
問題在獨裁者心態好嗎
不要再推責任給台灣人惹
※ 引述《suntw (主序星)》之銘言:
: 原文標題:
: 中國晶圓教父籲兩岸合作突破美限制 工研院盧明光:我不一定同意
: 原文連結:
: https://reurl.cc/v7KA8L
: 發布時間:
: 20230705
: 記者署名:
: 蕭文康
: 原文內容:
: 有中國晶圓教父之稱的張汝京日前提出在美中科技戰之下,中國和台灣半導體各有其發展
: 的優劣,如果兩岸一起發展半導體會是一加一大於二,對此,中美晶集團榮譽董事長暨工
: 研院院士盧明光今強調,如果他是張汝京花那麼多時間在中國,他也會這樣說,「但是如
: 果我是張汝京、是這麼樣的愛台灣,我就不一定會同意。」
: 另外,針對有立委質疑政府在半導體技術上援助立陶宛是掏空台灣一事,盧明光說,我們
: 國家在成長的同時,就像生活較富裕的人員也會照顧生活需要更好的人,同樣的,台灣在
: 科技上有很好的成果,但跟著歐、美、日,我們還有很多學習的空間,但我們有很多很好
: 的友邦,需要跟著我們共同成長,在有限的資源內、在做得到的範圍內,若能夠協助友邦
: ,是很好的事,就像過去我們成功的農業上,以農耕隊在非洲及中南美洲幫忙他發展農業
: 一樣,做出很好的貢獻。
: 對於張忠謀昨演講透露美國總統提到「工會回來了」一事,盧明光說,工會會不會回來及
: 回來的程度不清楚?但現在工會成員比以前更加理智,只要企業本身注重公司治理及ESG
: ,注重員工福利,工會也能與公司共同成長,過去像在汽車及鋼鐵這樣工會,那時也沒辦
: 法顧好員工是會有壓力,現在在國外設廠本來就會照顧員工,因此會和工會做好的協調,
: 讓員工知道公司願景,工會也是希望員工和公司更好。
: 有關台灣缺工、缺料及缺電等問題,盧明光坦言台灣確實有這些限制,但我們有不同方法
: 解決,缺工方面可引進東南亞和印度優秀人才到台灣,就像我們過去全球優秀人員去美國
: 一樣,只要我們政策放寬及照顧本國員工,讓那些來台灣求學的好人才,把台灣當成他第
: 二個家園,我們就不會缺工。
: 缺電方面,很多高耗能產業已移至東南亞或其他地方發展,台灣就發展附加價值更高的產
: 業,會繼續在綠電、風電、太陽能及儲能更加加強,政府應該往前規劃,這問題可以減少
: 。缺水我們也還有很多工作要做,例如製程回收以及台積電2奈来廠都是使用再生水,也
: 可以使用海水淡化,企業也讓回收系統做的更好,或是加大廢水回收率。
: 至於中美晶集團會一季比一季的成長,一年會比一年的成長,就像工研院一樣,我們不會
: 著眼當年度的技術,都是開發未來3~5年的技術,環球晶在美國投資50億美元,在德州設
: 立全球最大、月產能120萬片的單一矽晶圓工廠,是台灣之光,代表台灣企業家不怕困難
: 到世界各地都是我們可以深耕立足的地方,把台灣的影響力做到最大。
: 心得/評論:
: 中美晶的盧明光發表對部份產業發展看法,先電了一下張汝京
: 另外強調公司應該重視治理也就是ESG的重要性(有些投資基金也把ESG放進投資標準)
: 認為政府應該更持續加強綠電、風電、太陽能及儲能發展
: 在中美晶營運方面,持續超前開發3~5年技術,加深公司護城河
--
Q 人類基本需求2.0 ◢◣ █ 自我實現 創意.問題解決.真偽.自發性
S ◢██◣ █ 尊重需求 自尊.自信.成就感
W ◢████◣ █ 社交需求
E ◢██████◣ █ 安全需求
E ◢████████◣ █ 生存需求 空氣.水.食物.住所
T ▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄ █ WiFi█ 電池
--
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一言不合就封鎖
https://i.imgur.com/xvsYYWl.png
![](https://cache.ptt.cc/c/https/i.imgur.com/xvsYYWll.png?e=1688911186&s=mmmf1w7g6RInmuOfCck1Pg)
這個國家到底能跟誰合作?
黑人問號?
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![](https://cache.ptt.cc/c/https/i.imgur.com/fJ71V9bgl.jpg?e=1688891012&s=-K268aDxGS9E1XBr_fzC1g)
不合作
當乞丐還比較有尊嚴
https://i.imgur.com/WZcGASn.jpg
![](https://cache.ptt.cc/c/https/i.imgur.com/WZcGASnl.jpg?e=1688915059&s=MdJsQyjk8NLQaOb_nV7RQQ)
問題在獨裁者心態好嗎
不要再推責任給台灣人惹
※ 引述《suntw (主序星)》之銘言:
: 原文標題:
: 中國晶圓教父籲兩岸合作突破美限制 工研院盧明光:我不一定同意
: 原文連結:
: https://reurl.cc/v7KA8L
: 發布時間:
: 20230705
: 記者署名:
: 蕭文康
: 原文內容:
: 有中國晶圓教父之稱的張汝京日前提出在美中科技戰之下,中國和台灣半導體各有其發展
: 的優劣,如果兩岸一起發展半導體會是一加一大於二,對此,中美晶集團榮譽董事長暨工
: 研院院士盧明光今強調,如果他是張汝京花那麼多時間在中國,他也會這樣說,「但是如
: 果我是張汝京、是這麼樣的愛台灣,我就不一定會同意。」
: 另外,針對有立委質疑政府在半導體技術上援助立陶宛是掏空台灣一事,盧明光說,我們
: 國家在成長的同時,就像生活較富裕的人員也會照顧生活需要更好的人,同樣的,台灣在
: 科技上有很好的成果,但跟著歐、美、日,我們還有很多學習的空間,但我們有很多很好
: 的友邦,需要跟著我們共同成長,在有限的資源內、在做得到的範圍內,若能夠協助友邦
: ,是很好的事,就像過去我們成功的農業上,以農耕隊在非洲及中南美洲幫忙他發展農業
: 一樣,做出很好的貢獻。
: 對於張忠謀昨演講透露美國總統提到「工會回來了」一事,盧明光說,工會會不會回來及
: 回來的程度不清楚?但現在工會成員比以前更加理智,只要企業本身注重公司治理及ESG
: ,注重員工福利,工會也能與公司共同成長,過去像在汽車及鋼鐵這樣工會,那時也沒辦
: 法顧好員工是會有壓力,現在在國外設廠本來就會照顧員工,因此會和工會做好的協調,
: 讓員工知道公司願景,工會也是希望員工和公司更好。
: 有關台灣缺工、缺料及缺電等問題,盧明光坦言台灣確實有這些限制,但我們有不同方法
: 解決,缺工方面可引進東南亞和印度優秀人才到台灣,就像我們過去全球優秀人員去美國
: 一樣,只要我們政策放寬及照顧本國員工,讓那些來台灣求學的好人才,把台灣當成他第
: 二個家園,我們就不會缺工。
: 缺電方面,很多高耗能產業已移至東南亞或其他地方發展,台灣就發展附加價值更高的產
: 業,會繼續在綠電、風電、太陽能及儲能更加加強,政府應該往前規劃,這問題可以減少
: 。缺水我們也還有很多工作要做,例如製程回收以及台積電2奈来廠都是使用再生水,也
: 可以使用海水淡化,企業也讓回收系統做的更好,或是加大廢水回收率。
: 至於中美晶集團會一季比一季的成長,一年會比一年的成長,就像工研院一樣,我們不會
: 著眼當年度的技術,都是開發未來3~5年的技術,環球晶在美國投資50億美元,在德州設
: 立全球最大、月產能120萬片的單一矽晶圓工廠,是台灣之光,代表台灣企業家不怕困難
: 到世界各地都是我們可以深耕立足的地方,把台灣的影響力做到最大。
: 心得/評論:
: 中美晶的盧明光發表對部份產業發展看法,先電了一下張汝京
: 另外強調公司應該重視治理也就是ESG的重要性(有些投資基金也把ESG放進投資標準)
: 認為政府應該更持續加強綠電、風電、太陽能及儲能發展
: 在中美晶營運方面,持續超前開發3~5年技術,加深公司護城河
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Q 人類基本需求2.0 ◢◣ █ 自我實現 創意.問題解決.真偽.自發性
S ◢██◣ █ 尊重需求 自尊.自信.成就感
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