資料來源:法源法律網
http://www.lawbank.com.tw/fnews/news.php?type_id=1&seq=2&nid=67677.00
媒體報導，智慧財產局專利審查人力不足可望有解，智財局局長表示，最快將在下半年採
特考與約聘方式，同步招收具有理工背景人才，最高可望聘到三百九十九人，目前最缺的
是半導體、面板領域專家，待業的科技業員工機會大增。
智慧局審查人力嚴重不足，雖然經濟不景氣，但專利申請量卻絲毫不減，每年湧進約八萬
件的申請案，但現行人力一年只能審結約四萬五千件，導致積案在今（九十八）年已突破
十四萬件。智財局指出，專利權人原本等待申請案的時間約為三十一個月，再這樣下去，
年底可能會拉長到四十五個月，而專利權期限，依專利法第５１條第３項規定，從申請日
起算不過二十年，漫長的等待將嚴重傷害企業競爭力，增加人力已勢在必行。
官員表示，智慧局目前提出特考與約聘兩方案，首先，智慧局法定員額仍有九十九個缺沒
有補滿，如果人事局同意，智慧局將跟考選部討論考試方式，最快在今年下半年辦理特考
；此外，也積極爭取三百名的約聘人員，但礙於組織條例約聘人員不能超過總員額百分之
二十的規定，必須經由修法才有可能實現。
官員表示，智慧局目前提出特考與約聘兩方案，首先，智慧局法定員額仍有九十九個缺沒
有補滿，如果人事局同意，智慧局將跟考選部討論考試方式，最快在今年下半年辦理特考
；此外，也積極爭取三百名的約聘人員，但礙於組織條例約聘人員不能超過總員額百分之
二十的規定，必須經由修法才有可能實現。
官員指出，依照智慧財產法院技術審查官借調辦法第３條第１項各款規定，技術審查官需
要理工背景，而最近不少高科技員工因為不景氣待業，如果能加入智慧局，對彼此都有好
處；她強調，智慧局的專利審查工作與其他公部門的短期職缺不同，不但是發揮專長、學
以致用，而且有機會見識各國實務專利態樣。
詳情應該問智財局才是
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